Doanh nghiệp đưa ra nhiều chế độ đãi ngộ để "giữ chân" người lao động

Thị trường lao động miền Tây đang nhộn nhịp hơn do có sự dịch chuyển từ miền Đông về miền đây. Để "giữ chân" lao động, phía nhà tuyển dụng đã thay đổi chính sách đãi ngộ về tiền lương, phụ cấp...

from Doanh nghiệp nhân lực https://ift.tt/M2rQRgu

Nhận xét

Bài đăng phổ biến từ blog này

Cup’n’Care: Thương hiệu cà phê Việt với khát vọng vươn tầm thế giới

Chủ tịch KOVECA: Đại hội XIV của Đảng phát đi thông điệp về Việt Nam chủ động, linh hoạt, bản lĩnh